2月22日(rì)，公司召開2022年(nián)度省級文明單位創建工(gōng)作(zuò)推進會，傳達學習公司黨委會會議(yì)精神，就(jiù)加快(kuài)推進公司2022年(nián)度省級文明單位創建工(gōng)作(zuò)進行安排部署。公司黨委委員(yuán)、副總經理(lǐ)王毅敏出席會議(yì)并講話(huà)。公司本部各部門(mén)負責人(rén)、文明創建工(gōng)作(zuò)聯絡員(yuán)參加會議(yì)。

會議(yì)首先傳達學習了1月18日(rì)公司黨委會審議(yì)有關精神文明創建工(gōng)作(zuò)的會議(yì)精神，通報了公司2022年(nián)度省級文明單位創建工(gōng)作(zuò)實施方案，并結合公司實際，就(jiù)有關省級文明單位創建工(gōng)作(zuò)任務分(fēn)解和完成時限進行了進一步明确。與會人(rén)員(yuán)分(fēn)别就(jiù)貫徹落實好公司黨委會會議(yì)精神，及紮實做好省級文明單位創建工(gōng)作(zuò)提出了意見(jiàn)建議(yì)。

王毅敏副總經理(lǐ)講話(huà)指出，2022年(nián)，是黨的二十大(dà)召開之年(nián)，也是公司省級文明單位的重創之年(nián)，做好今年(nián)省級文明單位創建工(gōng)作(zuò)意義重大(dà)。并要求，一是要站(zhàn)位全局，思想認識上再提升。精神文明創建工(gōng)作(zuò)沒有完成時，一直在路(lù)上。廣大(dà)幹部職工(gōng)要進一步提高思想認識，以高度的責任心和緊迫感，一如(rú)既往地支持并參與精神文明創建活動，切實把思想和行動統一到公司黨委和文明辦工(gōng)作(zuò)要求上來(lái)。二是要服務中心，方法舉措上再創新。要認真總結公司9年(nián)來(lái)文明創建工(gōng)作(zuò)中的經驗教訓，廣泛學習借鑒其他(tā)單位好的經驗做法，充分(fēn)發揮廣大(dà)員(yuán)工(gōng)聰明才智，進一步創新活動方式方法，加強文明創建與中心工(gōng)作(zuò)的深度融合，确保文明創建與中心工(gōng)作(zuò)雙促進、雙提升，确保蟬聯“省級文明單位”榮譽稱号。三是要鞏固提升，體(tǐ)制機(jī)制上再夯實。面對新形勢、新任務，部門(mén)間要加強溝通、強力合作(zuò)，進一步鞏固提升活動成果，完善體(tǐ)制機(jī)制，确保在原有良好工(gōng)作(zuò)的基礎上再規範、再提升、再夯實，确保圓滿完成今年(nián)創建工(gōng)作(zuò)任務，以良好的精神面貌和創建活動成果迎接黨的二十大(dà)勝利召開！（黨群工(gōng)作(zuò)部）