公司召開年(nián)度工(gōng)作(zuò)務虛會

12月10日(rì)，公司在21樓會議(yì)室召開了年(nián)度工(gōng)作(zuò)務虛會，公司領導班子成員(yuán)、機(jī)關各部門(mén)和部分(fēn)所屬單位負責人(rén)參加了會議(yì)。與會人(rén)員(yuán)分(fēn)别就(jiù)公司2014年(nián)工(gōng)作(zuò)進行了總結，對公司目前存在的主要問(wèn)題進行了分(fēn)析，對2015年(nián)的主要工(gōng)作(zuò)思路(lù)和進一步解決現有問(wèn)題的方式方法進行了探討(tǎo)。

最後，董事(shì)長楊朝傑做了總結發言，要求在明年(nián)的工(gōng)作(zuò)中要做好以下工(gōng)作(zuò)：一是進一步鞏固省委巡視組反饋意見(jiàn)整改成果和集團審計(jì)發現問(wèn)題整改成果，堵塞漏洞、完善程序，推動公司健康發展；二是要執行好全面預算管理(lǐ)制度、薪酬制度、職業經理(lǐ)人(rén)制度和考核制度，确保公司各項工(gōng)作(zuò)有章(zhāng)可(kě)循、有規可(kě)依，不斷提高全體(tǐ)幹部員(yuán)工(gōng)的工(gōng)作(zuò)積極性，建立健全激勵機(jī)制和淘汰機(jī)制，營造公平、公正、高效的發展環境；三是要不斷加強改革創新，以職業經理(lǐ)人(rén)制度爲抓手，以營銷創新爲突破口，以經濟效益爲最終目标，苦幹、實幹、巧幹，以抓鐵有痕、踏石留印的勁頭，切實做好各項工(gōng)作(zuò)，确保實現公司的持續發展。